Todos los Trabajos
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Gerente de Proyectos de Construcción Brighton

Gerente de Proyectos de Construcción

Tiempo completo • Brighton
Gerente de Proyectos de Construcción - Compensación
·         Salario base: $ 60,000 por año.
 
·         Bonos:  Los bonos trimestrales de hasta $ 4,000 se obtendrán en función del logro de las metas definidas de ese trimestre o la discreción del equipo de administración (máximo de $ 16,000 por año), según los siguientes u otros objetivos por determinar.

  • Recibir altos niveles de satisfacción del cliente
  • Mantener DASH actualizado
  • Mantener un sólido equipo de subcontratistas
  • Finalización eficiente de los trabajos
  • Rentabilidad del trabajo
 
·         Vacaciones: 2 semanas de vacaciones pagadas.  (Tres semanas después de 5 años).
 
·         Atención médica:  Contribuiremos con $150 por mes para una cobertura de prima de atención médica a través de nuestros planes grupales.  Además, hay cobertura dental y de la vista.  (Requiere un período de espera.  1 del mes siguiente a los 30 días de empleo.
 
·         Tarjeta de crédito:  El empleado recibirá una tarjeta de crédito de la empresa para las compras comerciales necesarias.
 
·         Vehículo de la empresa:  El empleado recibirá un vehículo de la empresa junto con una tarjeta de gasolina de la empresa.  El automóvil de la empresa y la tarjeta de gasolina son solo para uso comercial.
 
·         Compensación total proyectada
o Base: $60,000
o Bonos: $4,000 - $16,000
o TOTAL PROYECTADO: $64,000 - $76,000 (Estimado)
 
El Programa de Compensación puede ser modificado/ajustado de vez en cuando a nuestra discreción.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: GERENTE DE PROYECTOS DE CONSTRUCCIÓN
 
Principales responsabilidades:
 
 Supervisión de múltiples proyectos, carpinteros y oficios
 Leer bocetos y comprender el presupuesto de un proyecto
 Coordinar y actualizar al Coordinador de Construcción sobre el progreso, las necesidades de actualización de cronogramas, etc.
 Reunirse con los trabajadores en el sitio, ejecutar la puesta en marcha de trabajos y las verificaciones de etapas y paseos de control de calidad.
 Realización de despegues en el sitio para materiales a pedido
 Garantizar la organización, limpieza y seguridad de los puestos de trabajo.
 Confirmar selecciones abiertas, trabajando con el diseño según sea necesario
 Facilitar las órdenes de cambio solicitadas o necesarias por el cliente
 Mejorar la calidad general de los proyectos y la experiencia de los clientes.
 Comunicación diaria con los clientes
 
Requisitos:
 Mucha atención a los detalles y la mano de obra
 Sólida comprensión de los métodos de construcción y las mejores prácticas y materiales de construcción
 Deseo de sobresalir en el campo y utilizar nuevas tecnologías y productos
 Excelentes habilidades organizativas y de comunicación (oral y escrita)
 Experiencia de software competente en informática y basada en la nube (Xactimate es una ventaja)
 Experiencia en un entorno profesional
 
Descripción:
 
El gerente de proyecto es directamente responsable de administrar los aspectos micro de los trabajos en producción
(confirmar que los materiales y los trabajadores son precisos y están en el sitio, reunirse con oficios e inspectores, realizar verificaciones de etapas y recorridos de control de calidad, confirmar selecciones abiertas, facilitar órdenes de cambio, mejorar la calidad general de los proyectos, etc.).
 
El gerente de proyecto debe comprender las relaciones entre todas las facetas de la remodelación residencial y la nueva construcción. También realizarán despegues de materiales y estimación de costos de trabajo. Esta persona será un centro principal de comunicación para cada proyecto entre el Gerente de Construcción, el Coordinador de Construcción, carpinteros, subcontratistas, proveedores y clientes.
 
El gerente de proyecto debe ser un líder natural, un excelente comunicador, estar extremadamente bien organizado, un pensador crítico con atención a las minucias. Es imprescindible tener una sólida experiencia en gestión de la construcción (2+ años) o un título en Gestión de la Construcción o similar.
 
Esta persona debe ser extrovertida, capaz de absorber nueva información rápidamente, tomar la iniciativa y prosperar en el campo acelerado de la construcción mientras administra múltiples proyectos simultáneamente y mantiene una excelente satisfacción del cliente.
 
El gerente de proyecto puede tener algunas herramientas en el camión para fines de ajuste menores, pero no están diseñadas para trabajar con un cinturón de herramientas puesto. Pasan el 90% de su tiempo en el campo y el 10% en la oficina.
Compensación: $60,000.00 por año




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en esta franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no al 1-800-Water Damage Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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1-800 WATER DAÑO también ofrece una amplia gama de opciones de beneficios, que pueden incluir:

401 (k)
Seguro médico, dental, de la vista, por discapacidad y de vida
Programa de asistencia al empleado
Vacaciones pagadas
Tiempo libre pagado